SCHWERPUNKT: FÜHRUNGSKRÄFTE UND LEITENDE ANGESTELLTE
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Führen und Folgen
Die Kunst der Balance als Führungskraft
Wieviel Freiheit und wieviel Führung braucht es, damit ein Team gut zusammenarbeiten kann und erfolgreich ist?
Führung ist mehr als nur Anweisungen geben und Entscheidungen treffen. Erfolgreiche Führungskräfte verstehen die Kunst, sowohl zu führen als auch zu folgen. Diese Balance ist essenziell, um Teams zu inspirieren, Vertrauen aufzubauen und eine nachhaltige Zusammenarbeit zu fördern.
In diesem interaktiven Workshop lernen Sie, wie Sie Ihre Führungsrolle effektiver gestalten. Erfahren Sie, wie das Wechselspiel von Führen und Folgen Ihre Rolle als Führungskraft bereichern und die Leistung Ihres Teams steigern kann.
Im Fokus:
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Verstehen, warum Führen und Folgen untrennbar miteinander verbunden sind.
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Reflexion des eigenen Führungsstils und der eigenen Bereitschaft, zu folgen.
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Entwicklung von Strategien für authentische und wirksame Führung.
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Stärkung der zwischenmenschlichen Beziehungen und der Teamdynamik.
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Praktische Werkzeuge zur Verbesserung der Kommunikation und Zusammenarbeit.
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Die Prinzipien von Führen und Folgen
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Strukturierte Partizipation und klare Entscheidungskommunikation etablieren
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Praktische Übungen: Situatives Führen und Folgen
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Wertschätzendes und korrektives Feedback als Instrument für Wachstum
Dieser Workshop beinhaltet Elemente aus dem Bereich

Supervision


Prozessbegleitung
Change Management
Organisationsentwicklung

Fortbildung
